| |
|
|
| |
1.
Actul de identitate, in original si copie; |
|
| |
2.
Actele de studii si de calificare,in original
si copie; |
|
| |
3.
Adeverinta medicala din care sa rezulte ca persoana
este clinic sanatoasa sau apta de munca ori ca
are eventuale restrictii medicale; |
|
| |
4.
Actele eliberate de organele financiar teritoriale,
din care sa rezulte ca persoana nu realizeaza
venituri sau ca realizeaza, din activitati autorizate
potrivit legii, venituri mai mici decat valoarea
indicatorului social de referinta al asigurarilor
pentru somaj si stimularii ocuparii fortei de
munca in vigoare. |
|
| |
|
|
| |
In
afara documentelor prevazute mai sus, care urmeaza
sa fie prezentate de toate categoriile de solicitanti
de indemnizatie de somaj, cererea pentru acordarea
indemnizatiei de somaj va fi insotita, dupa
caz, si de urmatoarele documente:
|
|
| |
|
|
| |
A.
In cazul persoanelor provenite din munca:
|
|
| |
|
|
| |
a)
carnetul de munca in original si in copie si adeverinta
prevazuta la art. 18 din Normele metodologice
de aplicare a Legii nr. 76/2002 privind sistemul
asigurarilor pentru somaj si stimularea ocuparii
fortei de munca, aprobate prin H.G. nr. 174/2002
cu modificarile si completarile ulterioare, sau,
in cazul in care nu exista carnet de munca intocmit,
adeverinta prevazuta la art. 18 din Normele metodologice
de aplicare a Legii nr. 76/2002 privind sistemul
asigurarilor pentru somaj si stimularea ocuparii
fortei de munca, aprobate prin H.G. nr. 174/2002,
cu modificarile si completarile ulterioare, precum
si alte acte care, potrivit legii, atesta existenta
unor raporturi de munca sau de serviciu pana la
data de 31 decembrie 2010 si, dupa caz, vechimea
in munca realizata anterior datei de 1 martie
2002; |
|
| |
b)
copie de pe hotararea judecatoreasca definitiva
prin care instanta competenta conform legii a
dispus reintegrarea in munca, atunci cand reintegrarea
nu mai este posibila la unitatea la care persoana
a fost incadrata in munca anterior, din cauza
incetarii definitive a activitatii, sau la unitatea
care a preluat patrimoniul acesteia; |
|
| |
c)
adeverinta de la unitatea care a preluat patrimoniul
unitatii in care persoana a fost incadrata anterior,
din care sa rezulte ca reincadrarea in munca nu
mai este posibila din cauza desfiintarii postului.
|
|
| |
|
|
| |
B.
In cazul pensionarilor de invaliditate care
isi redobindesc capacitatea de munca:
|
|
| |
|
|
| |
a)
carnetul de munca in original si in copie si adeverinta
prevazuta la art. 18 din Normele metodologice
de aplicare a Legii nr. 76/2002 privind sistemul
asigurarilor pentru somaj si stimularea ocuparii
fortei de munca, aprobate prin H.G. nr. 174/2002
cu modificarile si completarile ulterioare, sau,
in cazul in care nu exista carnet de munca intocmit,
adeverinta prevazuta la art. 18 din Normele metodologice
de aplicare a Legii nr. 76/2002 privind sistemul
asigurarilor pentru somaj si stimularea ocuparii
fortei de munca, aprobate prin H.G. nr. 174/2002,
cu modificarile si completarile ulterioare, precum
si alte acte care, potrivit legii, atesta existenta
unor raporturi de munca sau de serviciu pana la
data de 31 decembrie 2010 si, dupa caz, vechimea
in munca realizata anterior datei de 1 martie
2002; |
|
| |
b)
decizia de revizuire medicala, in original si
in copie, emisa de medicul expert al asigurarilor
sociale, din care sa rezulte redobandirea capacitatii
de munca; |
|
| |
c)
adeverinta de la ultima unitate sau de la unitatea
care a preluat patrimoniul acesteia, dupa caz,
din care sa rezulte ca reincadrarea in munca nu
mai este posibila din lipsa unui post vacant de
natura celui ocupat anterior. |
|
| |
|
|
| |
C.
In cazul persoanelor ale caror raporturi de
munca sau de serviciu au incetat in perioada
de suspendare a acestora:
|
|
| |
|
|
| |
a)
carnetul de munca in original si in copie si adeverinta
prevazuta la art. 18 din Normele metodologice
de aplicare a Legii nr. 76/2002 privind sistemul
asigurarilor pentru somaj si stimularea ocuparii
fortei de munca, aprobate prin H.G. nr. 174/2002
cu modificarile si completarile ulterioare, sau,
in cazul in care nu exista carnet de munca intocmit,
adeverinta prevazuta la art. 18 din Normele metodologice
de aplicare a Legii nr. 76/2002 privind sistemul
asigurarilor pentru somaj si stimularea ocuparii
fortei de munca, aprobate prin H.G. nr. 174/2002,
cu modificarile si completarile ulterioare, precum
si alte acte care, potrivit legii, atesta existenta
unor raporturi de munca sau de serviciu pana la
data de 31 decembrie 2010 si, dupa caz, vechimea
in munca realizata anterior datei de 1 martie
2002; |
|
| |
b)
act din care sa rezulte data incetarii motivului
pentru care au foat suspendate raporturile de
munca sau de serviciu. |
|
| |
|
|
| |
D.
In cazul absolventilor institutiilor de invatamant,
in varsta de minimum 16 ani, care intr-o perioada
de 60 de zile de la absolvire nu au reusit sa
se incadreze in munca potrivit pregatirii profesionale:
|
|
| |
|
|
| |
a)
actul de absolvire a formei respective de invatamant,
in original si in copie; |
|
| |
b)
adeverinta eliberata de furnizorul de servicii
specializate pentru stimularea ocuparii fortei
de munca, prin care se certifica data inregistrarii
persoanei in evidentele proprii, in cazul in care
persoana s-a inregistrat in vederea medierii pentru
incadrare in munca la un furnizor de servicii
specializate pentru stimularea ocuparii fortei
de munca, acreditat sau notificat conform legii.
|
|
| |
|
|
| |
E.
In cazul absolventilor scolilor speciale pentru
persoane cu handicap, in varsta de minimum 16
ani, care nu au reusit sa se incadreze in munca
potrivit pregatirii profesionale:
|
|
| |
|
|
| |
a)
actul de absolvire a scolii speciale pentru persoane
cu handicap, in original si in copie. |
|
| |
|
|
| |
Atentie!!
|
|
| |
|
|
| |
Conform
prevederilor art. 38 alin. 2 si alin. 3 din Legea
nr. 76/2002 privind sistemul asigurarilor pentru
somaj si stmularea ocuparii fortei de munca ,
asa cum a fost modificata prin O.U.G. nr. 17/
2011: |
|
|
(1)
Indemnizatia de somaj se acorda de la data: |
|
|
a.
incetarii raporturilor de munca; |
|
|
b.
incetarii raporturilor de serviciu; |
|
|
c.
incetarii mandatului pentru care au fost numite
sau alese; |
|
|
d.
expirarii duratei sau desfacerii contractului
militarilor angajati pe baza de contract; |
|
|
e.
incetarii calitatii de membru cooperator; |
|
|
f.
incetarii contractului de asigurare pentru somaj; |
|
|
g.
incetarii motivului pentru care au fost pensionate; |
|
|
h.
incetarii motivului pentru care au fost suspendate
raporturile de munca sau de serviciu; |
|
|
j.ramanerii
definitive a hotararii judecatoresti; |
|
|
k.
incetarii activitatii desfasurate exclusiv pe
baza conventiei civile; |
|
|
l.
expirarii perioadei de 60 de zile, prevazuta la
art. 17 alin. (2) lit. a); |
|
|
m.
absolvirii, pentru cazurile prevazute la art.
17 alin. (2) lit. b); |
|
|
(2)
Indemnizatia de somaj se acorda de la data prevazuta
la alin. (1), daca cererea este înregistrata
la agentia pentru ocuparea fortei de munca în
termen de 10 de zile de la aceasta data. |
|
|
(3)
Daca cererea este înregistrata dupa expirarea
termenului de 10 de zile, dar nu mai târziu
de 12 luni de la data prevazuta la alin. (1),
indemnizatia de somaj se acorda începând
cu data înregistrarii cererii. |
|
| |
|
|
